|
บริษัท ซี.พี. แลนด์ จำกัด (มหาชน)
บริษัทในเครือ ฯ กลุ่มธุรกิจพัฒนาอสังหาริมทรัพย์ เครือเจริญโภคภัณฑ์ ดำเนินธุรกิจหลักในส่วนสำคัญ คือ พัฒนาอสังหาริมทรัพย์เพื่อการเช่า และ พัฒนาอสังหาริมทรัพย์เพื่อการขาย ด้วยทุนจดทะเบียนกว่า 3,630 ล้านบาท โดยมีดำเนินกิจการภายใต้การรับรองและรางวัลต่าง ๆ เช่น - การบริหารจัดการอย่างมีคุณภาพจากการรับรอง ISO9001:2008 - รางวัลด้านการอนุรักษ์พลังงานทั้งในระดับประเทศและอาเซียน - รางวัลสถานประกอบกิจการดีเด่นด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน บริษัทฯ มีการพัฒนาธุรกิจอย่างต่อเนื่องโดยปัจจุบันมีการดูแลได้แก่ - C.P. Tower 1 - สีลม [200 ม. จาก MRT สถานีสีลม] - C.P. Tower 2 - ฟอร์จูนทาวน์ รัชดา [ติด MRT สถานีพระรามเก้า] - C.P. Tower 3 - พญาไท [ติด BTS สถานีพญาไท] - C.P. City Center - จังหวัดขอนแก่น [ติดถนนมิตรภาพ หน้าเทสโก้ โลตัส ขอนแก่น] - โครงการสวนเกษตร - จังหวัดปราจีนบุรี และ - โครงการอาคารชุด The Seasons - ถนนศรีนครินทร์ - โครงการกัลปพฤกษ์ คอนโดมิเนียม - จังหวัดขอนแก่น
สวัสดิการ
- ประกันสังคม, ประกันอุบัติเหตุ, ค่ารักษาพยาบาลพนักงาน (80,000 บ./ปี) และครอบครัว (20,000 บ./ปี), ตรวจสุขภาพประจำปี, ชุดฟอร์ม (บางตำแหน่ง), ฝึกอบรมและพัฒนา, ศึกษาดูงาน, กิจกรรมงานปีใหม่และงานกีฬา, ทุนการศึกษาบุตร, พักร้อนประจำปี 6-12 วัน, โบนัส, สินเชื่อเพื่อที่อยู่อาศัยจากธนาคารอาคารสงเคราะห์ / ธนาคารออมสิน, เงินกู้ฉุกเฉิน
บริษัทฯ มีความต้องการรับสมัครบุคลากรที่มีความมุ่งมั่น ในการใช้ความรู้ ความสามารถ รวมถึงการพัฒนาศักยภาพตนเองควบคู่ไปกับเรา ดังนี้
1. ช่างอาคาร (หลายอัตรา) เงินเดือน 8,000 - 12,000 บ. คุณสมบัติ : - เพศชาย อายุ 20 - 35 ปี - วุฒิการศึกษาระดับ ปวช. ขึ้นไปในสาขา ไฟฟ้า, เครื่องกล, โยธา, สำรวจหรือที่เกี่ยวข้องกับงาน - มีประสบการณ์ด้านงานซ่อมบำรุงระบบต่าง ๆ ในอาคารหรือโรงงาน จะพิจารณาเป็นพิเศษ
หน้าที่และรายละเอียดของงาน : - ดูแลงานด้านระบบภายในอาคาร เช่น ไฟฟ้า, ปรับอากาศ, สุขาภิบาล, งานควบคุม ก่อสร้าง, โยธา , เชื่อม , งานตีแบบ , งานไม้, งานสี ในสำนักงานอาคาร - งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
2. เจ้าหน้าที่ธุรการ (1 อัตรา) เงินเดือน 10,000 - 15,000 บ. คุณสมบัติ : - อายุ 20 - 30 ปี - วุฒิการศึกษาระดับ ป.ตรี - สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์ MS Office ได้เป็นอย่างดี - มีละเอียดรอบคอบ, ความอดทนและมุ่งมั่นในการทำงาน
หน้าที่และรายละเอียดของงาน : - รับเอกสารและส่งเอกสาร เข้า-ออก ภายในฝ่าย - รวบรวมจัดเก็บเอกสารภายในฝ่ายเป็นหมวดหมู่ - พิมพ์งานเอกสาร เช่น บันทึกการประชุมของแผนก, ฝ่าย, สรุปงานประจำเดือน, สัปดาห์, แผนงานประจำเดือน, ประจำสัปดาห์, เอกสารขออนุมัติ ฯลฯ - ติดตามงานต่าง ๆ - สนับสนุนส่งเสริมกิจกรรมต่างๆของบริษัท
3. เจ้าหน้าที่ธุรการ ภาษาจีน (1 อัตรา) เงินเดือน 10,000 - 15,000 บ. คุณสมบัติ : - อายุ 20 - 30 ปี - วุฒิการศึกษาระดับ ป.ตรี เอกภาษาจีน หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง - สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์ MS Office ได้เป็นอย่างดี ทั้งไทย-อังกฤษ-จีน - สื่อสารภาษาจีนได้ในระดับดี - มีละเอียดรอบคอบ, ความอดทนและมุ่งมั่นในการทำงาน
หน้าที่และรายละเอียดของงาน : - รับเอกสารและส่งเอกสาร เข้า-ออก ภายในฝ่าย - รวบรวมจัดเก็บเอกสารภายในฝ่ายเป็นหมวดหมู่ - พิมพ์งานเอกสาร เช่น บันทึกการประชุมของแผนก, ฝ่าย, สรุปงานประจำเดือน, สัปดาห์, แผนงานประจำเดือน, ประจำสัปดาห์, เอกสารขออนุมัติ ฯลฯ - ติดตามงานต่าง ๆ - สนับสนุนส่งเสริมกิจกรรมต่างๆของบริษัท
4. สถาปนิก (1 อัตรา) เงินเดือน 15,000 - 20,000 บ. คุณสมบัติ : - จบการศึกษาระดับปริญญาตรี สาขา สถาปัตยกรรม - เคยผ่านงานออกแบบอาคารที่พักอาศัย ทาวน์เฮาส์ งานวางผังโครงการ - มีประสบการณ์ตั้งเเต่ 1-3 ปี หน้าที่และรายละเอียดของงาน : - เพื่อออกเเบบ เขียนเเบบ จัดทำรายละเอียดประกอบเเบบ เเละนำเสนอผลงานวางผังประเภทงาน สถาปัตยกรรมให้โครงการอสังหาริมทรัพย์ใหม่ หรือประกอบงานศึกษาวิเครราะห์ความเป็นไปได้ของโครงการเเละงานปรับปรุงอาคาร
5. เจ้าหน้าที่ลูกค้าสัมพันธ์ (1 อัตรา) เงินเดือน 10,000 - 13,000 บ. คุณสมบัติ : - เพศหญิง อายุ 20 - 30 ปี - ป.ตรี บริหารธุรกิจ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง - มีประสบการณ์ ด้านประชาสัมพันธ์, งานต้อนรับ, บริการลูกค้า หรือ ลูกค้าสัมพันธ์ - สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์ MS Office ได้เป็นอย่างดี - มีบุคลิกดี, มีทักษะด้านการประสานงาน, การนำเสนอ, การเจรจาต่อรอง, ความคล่องตัวสูง
หน้าที่และรายละเอียดของงาน : - ประจำจุดประชาสัมพันธ์ของอาคารฟอร์จูนทาวน์ - ให้ข้อมูลแก่ลูกค้าที่เข้ามาใช้บริการภายในอาคาร - ประสานงานและอำนวยความสะดวกแก่ลูกค้ากับหน่วยงานอื่น ๆ
6. เจ้าหน้าที่/หัวหน้าหน่วยสำรวจและวิเคราะห์ที่ดิน (1 อัตรา) เงินเดือน 10,000 - 20,000 บ. คุณสมบัติ : - ป.ตรี สาขาบริหารธุรกิจ, เศษรฐศาสตร์, อสังหาริมทรัพย์ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง - สามารถใช้โปรแกรม Ms Office ได้เป็นอย่างดี - มีความคิดในเชิงบวกสามารถทำงานเป็นทีมได้ หน้าที่และรายละเอียดของงาน : - รับผิดชอบการวิเคราะห์โครงการและติดตามผลที่ได้รับมอบหมาย - จัดทำรายงานความเคลื่อนไหวรายรับ-รายจ่ายโครงการเพื่อวิเคราะห์การลงทุน - ติดต่อประสานงานโครงการ - ดูแลระบบคุณภาพต่างๆ - งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย
7. ผู้จัดการ / ผู้อำนวยการฝ่ายทรัพยากรมนุษย์ (1 อัตรา) เงินเดือน 40,000 - 50,000 บ. คุณสมบัติ : - ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาการบริหารทรัพยากรมนุษย, การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์, การพัฒนาองค์กร , รัฐศาสตร์, นิติศาสตร์, บริหารธุรกิจ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง - ประสบการณ์ : 10 ปีขึ้นไปในสายงานบริหารทรัพยากรมนุษย์ และ 5 ปีในระดับบริหาร - สามารถสื่อสารด้วยภาษาอังกฤษได้และใช้งานโปรแกรมคอมพิวเตอร์ได้ดี - หากมีประสบการณ์ด้านงานทรัพยากรมนุษย์ในธุรกิจโรงแรมจะพิจารณาเป็นพิเศษ
หน้าที่และรายละเอียดของงาน : 1. งานวางแผนกำลังคน และงานการสรรหาและคัดเลือก 2. งานฝึกอบรมและพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ 3. งานบริหารค่าจ้าง / เงินเดือน 4. งานบริหารสวัสดิการ 5. งานแรงงานสัมพันธ์ 6. งานบริหารผลงาน 7. งานธุรการด้านบุคคล
8. ผู้จัดการแผนกขายโครงการ (1 อัตรา) เงินเดือน 20,000 - 30,000 บ. คุณสมบัติ : - ปริญญาตรี ไม่จำกัดสาขา - ประสบการณ์ อสังหาริมทรัพย์ 8 ปี ขึ้นไป - มีความชำนาญการบริหารงานขายตรง หน่วยงานราชการ รัฐวิสาหกิจ รับพิจารณาเป็นพิเศษ - บุคลิกภาพดี มีความเป็นผู้นำ ขยัน อดทน ซื่อสัตย์ - มีทักษะการใช้ คอมพิวเตอร์ได้ดี - ขับรถยนต์ได้และมีรถยนต์เป็นของตนเอง
หน้าที่และรายละเอียดของงาน : - รับผิดชอบการขายโครงการและติดตามผลของทีมขาย - เพิ่มช่องทาง ทางการตลาดและการหาลูกค้าใหม่ - ติดต่อประสานงานโครงการ - ดูแลระบบคุณภาพต่างๆ - งานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย
9. พนักงานบริการอาคาร (1 อัตรา) เงินเดือน 9,000 - 12,000 บ. คุณสมบัติ : - เพศชาย อายุ 22 ปี ขึ้นไป วุฒิ ปวส. ไม่จำกัดสาขา - ประสบการณ์ในสายงาน 1 ปีขึ้นไป ด้านบริการอาคาร, บริหารอาคาร, บริการลูกค้า - มีทักษะการใช้ คอมพิวเตอร์ได้ดี
หน้าที่และรายละเอียดของงาน : - ควบคุมดูแล รปภ., แม่บ้าน, วางเงินค่าบริการที่จอดรถและระเบียบการจอดรถในอาคารของผู้เช่าและผู้มาติดต่อ - ดูแลความเรียบร้อย ความปลอดภัยในกรณีผู้รับเหมาเข้าตกแต่งรื้อถอน - ดูแลและเตรียมความพร้อมหน่วยเครื่อนที่เร็ว - สรุปรายงานประจำเดือน - ควบคุมการเปิด - ปิด อาคาร - ควบคุมดูแลความเรียบร้อยโดยรวมและในอาคาร
10. ผู้จัดการแผนกการตลาดโครงการ (1 อัตรา) เงินเดือน 20,000 - 30,000 บ. คุณสมบัติ : - ป.ตรี ขึ้นไป - มีประสบการณ์ด้านอสังหาริมทรัพย์อย่างน้อย 5 ปี ทั้งประเภทคอนโดมิเนียมและหมู่บ้านจัดสรร - ประสบการณ์ในระดับบริหาร 3 ปีขึ้นไป
หน้าที่และรายละเอียดของงาน : - บริหารแผนกลยุทธ์ทางการตลาด ด้านการวางแผน, ปฏิบัติการ, ควบคุม และประเมินผล โครงการที่รับผิดชอบเป็นรายเดือน - ไตรมาส - บริหารสื่อโฆษณาโครงการที่รับผิดชอบ - สำรวจตลาดแข่งขัน เพื่อหาแนวคิดใหม่ในการบริหารกลยุทธ์การตลาด
11. เลขานุการ ภาษาจีน (1 อัตรา) เงินเดือน 15,000 - 25,000 บ. คุณสมบัติ : - สัญชาติไทย อายุ 25 ปี ขึ้นไป - ปริญญาตรี เอกภาษาจีน หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง - สามารถพิมพ์งาน ภาษาไทย, อังกฤษ และจีนได้ในระดับดี - สามารถสื่อสารภาษาจีนได้ในระดับดี, ภาษาอังกฤษในระดับพอใช้ - มีประสบการณ์ในสายงาน 2 ปีขึ้นไป
หน้าที่และรายละเอียดของงาน : - โต้ตอบจดหมาย (เอกสาร / E-mail) - การจัดการประชุม - งานประสานงานและต้อนรับ - งานเอกสาร - ติดตามงานต่าง ๆ - สนับสนุนส่งเสริมกิจกรรมต่าง ๆ ของบริษัท - ปฏิบัติงานอื่นตามที่รับมอบหมาย
12. พนักงานโยธา ประจำอาคารสีลม (1 อัตรา) เงินเดือน 9,000 - 12,000 บ. คุณสมบัติ : - เพศชาย อายุ 20 ปีขึ้นไป - การศึกษา ปวช., ปวส ด้าน ก่อสร้าง, โยธา, สถาปัต หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง - มีประสบการณ์ด้านงานเชื่อม, ปูพื้น, กระเบื้อง - มีความสามารถทางด้านโปรแกรม Auto CAD, อ่านและเขียนแบบได้
หน้าที่และรายละเอียดของงาน : - ตรวจเช็คงานตามใบแจ้งซ่อมของลูกค้า, งานเชื่อมเหล็กต่าง ๆ - ปฏิบัติงานในส่วนของซ่อมบำรุงรักษาอุปกรณ์ประตู, หน้าต่างภายในอาคาร - ซ่อมงานพื้น, ผนัง, งานสีภายในอาคาร และควบคุมผู้รับเหมาเข้ามาปฏิบัติงานภายในอาคาร
13. พนักงานเกษตร - คนสวน (1 อัตรา) เงินเดือน 8,000 - 10,000 บ. คุณสมบัติ : - เพศชาย อายุ 20 ปีขึ้นไป - การศึกษา ป.6 ขึ้นไป - มีร่างกายแข็งแรง - มีที่พักใกล้บริษัทฯ จะพิจารณาเป็นพิเศษ
หน้าที่และรายละเอียดของงาน : - ดูแลต้นไม้ภายในอาคาร - ดูแลและบำรุงรักษาต้นไม้ในเรือนเพาะชำ - เพาะชำต้นไม้ - ตรวจเช็คอุปกรณ์เครื่องมือที่นำมาใช้ในหน่วยงานเกษตร - การจัดทำน้ำหมักจุลินทรีย์
14. เจ้าหน้าที่จัดซื้อ (1 อัตรา) เงินเดือน 15,000 - 20,000 บ. คุณสมบัติ : - อายุ 20 ปีขึ้นไป - การศึกษา ป.ตรี ทางวิศวกรรม - ความรู้เกี่ยวกับอะไหล่, วัสดุ และอุปกรณ์ ในกระบวนการซ่อมบำรุง - มีประสบการณ์ด้านงานจัดซื้อจะพิจารณาเป็นพิเศษ
หน้าที่และรายละเอียดของงาน : - ควบคุมระบบงานจัดซื้อรวมถึงการใช้โปรเเกรมการจัดซื้อ - จัดหาเเหล่งขายที่มีราคต่ำสุด มีคุณภาพตรงตามที่กำหนด - หาข้อมูลของผู้ขายรายใหม่ - การเจรจาต่อรองราคาและเงื่อนไขการขาย และเสนออนุมัติเข้า Supplier Approved List - จัดทำเอกสารตามที่ได้รับมอบหมาย - ปรับปรุงระบบเอกสารให้เป็นระเบียบ
15. นักศึกษาฝึกงาน (หลายอัตรา) เบี้ยเลี้ยง 150 บ./วัน คุณสมบัติ : - กำลังศึกษาอยู่ในระดับชั้น ป.ว.ส. ถึง ป.ตรี ทุกสาขา - สามารถปฏิบัติงานได้ตามระยะเวลาการฝึก - มีความขยัน, อดทน และความคิดสรางสรรค์ - สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์ได้ หน้าที่และรายละเอียดของงาน : - ขึ้นอยู่กับส่วนงานที่รับเข้าฝึก สามารถสอบถามเจ้าหน้าที่ได้โดยตรง
วิธีการสมัคร
แผนกพัฒนาศักยภาพองค์กร - สมัครด้วยตนเอง ณ ชั้น 29 อาคารฟอร์จูนทาวน์ (ติด MRT สถานีพระราม 9 ทางออกที่ 1) - ส่งใบสมัครพร้อมรูปถ่าย ทาง E-mail :
- ส่งจดหมายพร้อมแนบเอกสารประกอบการสมัครงาน (ตามที่อยู่ด้านล่าง)
โปรดระบุเงินเดือนปัจจุบัน และ เงินเดือนที่คาดหวัง ในใบสมัคร รับพิจารณา ผู้ที่มีคุณสมบัติตรงตามประกาศ เท่านั้น ทำการทดสอบ ความรู้เฉพาะตำแหน่ง, ด้านคอมพิวเตอร์ และภาษาอังกฤษ
C.P.LAND PUBLIC CO., LTD. เลขที่ 1,3,5,7 อาคารฟอร์จูนทาวน์ ชั้น 29 ถ.รัชดาภิเษก, ดินแดง, กรุงเทพฯ 10400 โทรศัพท์ : 0-2247-3737 ต่อ 2906, 1307, 3087 โทรสาร : 0-2642-1961
|